Карьера
«Если каждый из нас будет нанимать на работу людей меньшего масштаба, чем он сам, то мы превратимся в компанию карликов, но если каждый будет нанимать людей большего масштаба, чем он сам, то мы станем компанией гигантов»
Классик рекламы и успешный бизнесмен Дэвид Огилви
Мы, разумеется, ищем «гигантов». Не только специалистов высокого уровня, которые имеют большой опыт работы с элитной недвижимостью, но и тех, кто способен такими стать.
Ответ на вопрос: почему «звездному» агенту интереснее работать в нашей, а не в другой компании, очевиден.
Мы специализируемся на операциях с недвижимостью в исторической части Петербурга, операциях, где агентские гонорары значительно выше среднего.
Наши ресурсы позволяют предлагать качественный сервис для работы со своими клиентами и эффективные инструменты для поиска новых.
` `
Недвижимость в центре города является уникальным сегментом рынка.
Недвижимость в центре города является уникальным сегментом рынка.
Процесс обучения специалистов для данного направления занимает от 3 до 5 месяцев.
Это действительно сложный период, по окончании которого вы определите свой дальнейший путь: длительная работа в сфере элитной недвижимости или иной путь.
Многие из нас на работу идут с радостью, и, не смотря на то, что приходится «жить на бегу», мы по-настоящему любим свою профессию и гордимся ей.
Средний возраст наших сотрудников - 30 лет. Это хороший возраст для качественной и активной работы.
Для того, чтобы стать успешным продавцом элитной недвижимости, необходимо иметь четыре основных качества:
- Порядочность
- Стрессоустойчивость
- Высокую работоспособность и быть хорошим коммуникатором
Мы смогли создать успешную компанию и разработать механизмы, позволившие нашим сотрудникам стать гигантами риэлтерского бизнеса.
Если вы считаете, что ваши амбиции и профессионализм достойны лучшего воплощения — свяжитесь с нами!